正社員 人材サービスの新規提案営業｜GET!04510.com

仕事内容は、
�@求人サイト等で情報を集め、人材を求めているであろう企業をピックアップします。
�Aお取引先に伺い、人材派遣や人材紹介等のニーズがないかヒアリングをします。
�Bニーズがあれば、お取引先担当者様と今後の採用計画等の打ち合わせをします。
�C会社内の派遣スタッフ登録者の中から人選し、人選した登録者にの説明をします。
�D登録スタッフでマッチングしない場合は、求人広告をだし、応募者の面接をします。
�E派遣スタッフ候補者が見つかれば、職場見学に同行します。
�F派遣スタッフ候補者が職場見学をし、ＯＫであれば、入社の手続きをし、仕事を開始してもらいます。
�G派遣スタッフの職場を巡回します仕事についての悩み事等があれば、相談にのり、サポートします場合によっては、就業先に申し入れ等を行い、派遣スタッフが職場で仕事しやすいように、いろいろなフォローをしていきます。

担当エリアは、中津川市、恵那市周辺です。

人材サービス業界の未経験者でも、充実の研修体制が整っていますので、安心して就業スタートできます。
入社後の研修は、会社概要をもちろん、業界の基礎知識や関係法令、業務の流れ等実際に業務に就く前に基礎的な研修を行います。
研修後は、１ヶ月ほど先輩社員に同行し、ＯＪＴを受けてもらいながら、実際に一連の流れを体験してもらいます。
先輩社員の指導、アドバイスを受けながら、徐々に１人で完結できるようになっていってもらいます。
また、2カ月に1回、大規模な社内勉強会もあり、業務に必要な知識やノウハウを学ぶことができます。